为全面落实民政部85号令《社会团体分支机构、代表机构管理办法》新规要求，加强协会内部管理，防范社会组织运营风险。2026年7月7日，秘书处组织召开新规专题集中学习会议。协会党支部各位委员、各分支机构主要负责人线下参会，无法到场人员同步线上参会，共同开展新规解读、调整梳理与交流研讨，明确了分支机构后续的调整方向和具体要求。会议由党支部书记陈忠党同志主持，党支部党员黄涛同志、刘小龙同志出席了会议。

       陈书记首先传达了7月1日至3日“两新”组织学习的会议精神，重点学习了习近平总书记的讲话精神以及党支部工作条件，强调了加强党支部建设的重要性，鼓励全体成员积极提交入党申请书，做好后备力量储备。本次会议的核心内容是学习民政部发布的《社会组织管理新办法》（共29条），旨在规范分支机构和代表机构的管理。新办法的核心目标是压实社团主体责任、强化党建引领和规定合规红线。 新办法对分支机构的具体要求，各分支机构规范名称与组织架构，严格区分分会、专委会、代表处等合规称谓，严禁设立地域性、宗亲类分支机构，不得下设二级分支机构；明确负责人管理规范，统一主任委员、主任等标准称谓，建立年度述职考核与不合格撤换机制。对照新规工作要求调整规范。最后提出按照新规给予的12个月过渡期要求，围绕党建设置、机构名称、组织架构、负责人称谓、授权事项、财务收支等重点内容，及时调整不合规事项，确保 2027年8月前全部规范到位。

       参会人员纷纷表示，本次专题学习精准直击分支机构管理痛点难点，厘清以往模糊认知，明确合规边界与整改方向。下一步，各分支机构将以此次学习为契机，迅速组织内部再学习，对照新规逐项优化运营流程，主动接受协会与监事监督，切实筑牢合规经营防线。
       协会将以新规实施为抓手，持续完善分支机构全流程管理制度，常态化开展合规培训、风险排查，推动各分支机构规范、有序、高质量开展业务，助力全省企业管理咨询行业健康可持续发展。